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¿Eres nuevo en Capacitación y Desarrollo? ¡Comienza aquí!

¿Nuevo en capacitación y desarrollo?

Una estrategia de capacitación y desarrollo en el trabajo define cómo una empresa desarrolla a sus equipos de comienzo a fin

La capacitación con la mentalidad correcta, el enfoque y la aceptación, es parte integral del éxito de una empresa. Como profesional de capacitación y desarrollo, tienes el potencial de darle forma a las habilidades, la capacidad y el desarrollo cultural de tu fuerza de trabajo. Ser nuevo en L&D puede ser un poco desconcertante, especialmente comprender las tecnologías de capacitación disponibles para ayudarte a desarrollar tu estrategia.

Ahí es donde podemos ayudarte. Nuestro enfoque directo significa que comenzaremos con las preguntas correcta para comprender los resultados que debes lograr en vez de marearte con ciencia. ¡Seremos tu guía en capacitación y desarrollo!

Por dónde comenzar

Comienza tu viaje hacia el éxito en capacitación y desarrollo

El rol de la capacitación en la empresa está cambiando. Un nuevo y ágil L&D ha comenzado a tomar forma, uno que puede responder rápida y fácilmente a las nuevas demandas y que lleva muchos sombreros. Lejos de simplemente tomar pedidos, el profesional moderno de L&D ahora actúa como un consultor de aprendizaje, curador de contenido, productor digital...y podríamos seguir.

Donde sea que estés en este momento, podemos ayudarte a desarrollar nuevas habilidades y estar listo para lo que demande el negocio. Si recién estás comenzando, podemos actuar como una extensión de tu equipo aumentando su capacidad hasta que esté en funcionamiento. ¿Estás trabajando en una nueva estrategia de capacitación y desarrollo para tu organización? Nuestros consultores de capacitación te ayudarán a encontrar las mejores soluciones para tus desafíos.

Descubre cómo podemos potenciar tu estrategia L&D

Ilustración de una mano apretando un gran botón verde

¿Qué es el e-learning?

Un mundo de contenido de capacitación disponible al alcance de tu mano

El aprendizaje digital (o elearning) es simplemente cualquier contenido de capacitación o desarrollo entregado de forma digital. Ya sean cursos elearning, recursos de soporte de rendimiento digital o una combinación de ambos (de nuestro catálogo o hecho a tu medida), lo tenemos cubierto.

Descubre nuestros servicios de capacitación digital

Cualquiera sea tu necesidad para capacitación, trabajaremos juntos para diseñar una solución digital a medida o mixta que logre resultados. Como pioneros en e-learning rápido, e-learning responsivo y contenido de video interactivo, podemos ayudarte con todos los proyectos, desde los más simples hasta los más ambiciosos. Tenemos la experiencia para comprender lo que necesitan tus usuarios en cada situación, ya sea un recurso independiente o un curso elearning.

Beneficios del elearning

Descubre las ventajas de la tecnología de aprendizaje digital

¿Cuáles son los beneficios reales de una capacitación elearning? No se trata solo de ahorrar costos o tiempo. Con la revolución digital y los smartphones, todos hemos visto los cambios en las formas de acceder, consumir y compartir contenido. ¿Por qué no usaríamos el mismo tipo de tecnología para ofrecer capacitaciones?

  • Es lo que las personas quieren

    Si les das una opción, los usuarios desean contenido relevante y personalizado en el momento en que lo necesitan. Algunos pueden optar por aprender por las noches, los fines de semana o en el camino hacia o desde el trabajo. Asegúrate de que el contenido de capacitación funcione en los dispositivos correctos y que sea accesible en el momento adecuado.

  • Es más rápido para entregar

    El elearning es más rápido de crear y entregar que una capacitación tradicional en un aula, y también es más fácil mantenerse actualizado. El elearning no toma tanto tiempo para comenzar y finalizar como una capacitación tradicional, no se necesita tiempo de viaje y los usuarios pueden establecer su propio ritmo y omitir lo que ya saben.

  • Es una cuestión de números

    Debido a la velocidad y facilidad de entrega del elearning, los costos se reducen drásticamente; de hecho, estamos hablando hasta de un 60% de reducción en el tiempo de capacitación. También estamos hablando de ahorros en términos de facilitadores, materiales del curso, viajes y alojamiento. Puedes acceder al contenido cuando sea necesario, no después de los hechos.

  • Es efectivo

    Nuestros clientes han visto de primera mano que a los usuarios les gusta un elearning bien producido. Un buen contenido de capacitación digital puede ayudar a las personas a retener información por más tiempo y aplicar el conocimiento en el trabajo. También es fácil de medir: puedes usar una xAPI para conectar todas tus experiencias de aprendizaje y extraer los datos con data mining.

  • Es mejor para el medio ambiente

    La capacitación digital es una forma efectiva de reducir significativamente el consumo de energía y su huella de carbono en un 90% y 85% respectivamente. Reduce los viajes, elimina la necesidad de papel y reduce los recursos necesarios para mantener instalaciones, alojamiento y equipo.

  • Es sostenible para el crecimiento

    A medida que un negocio crece o se identifican nuevas necesidades de capacitación, el elearning puede escalarse junto con tus capacitaciones y la estrategia comercial, no estará limitado por la capacidad o la ubicación. Lo mejor de todo es que se asegurará de que todos tus usuarios obtengan una experiencia de aprendizaje constante y de la más alta calidad.

Plataformas de Capacitación

Comprendiendo las plataformas de capacitación

Un sistema de gestión de aprendizaje (una plataforma LMS) puede ser tan simple como un sitio para alojar tu contenido de capacitación. ¡Pero podría ser mucho más!, piensa en un sitio donde tus usuarios puedan buscar contenido, crear sus propios caminos de capacitación, interactuar entre ellos y obtener credenciales de lo que han aprendido.

Como socio Platinum de Totara, sabemos cómo flexibilizar Totara Learn, el LMS de código abierto más flexible del mercado. Deje que nuestros expertos te guíen a través de la puesta en marcha de tu primer LMS.

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